„Für ein Unternehmen einzustehen mit Haut und Haar und allem, was einem lieb ist, ist eine hohe Verantwortung“, sagt sie.
Sie führt einen voll digitalisierten Handwerksbetrieb auf der Höhe der Zeit. Diese Aufgabe erfüllt sie mit großer Leidenschaft, gemeinsam mit 200 Beschäftigten in rund 40 Filialen in Berlin und Brandenburg.
Der Familienbetrieb wurde von ihren Eltern vor über 40 Jahren in Bestensee gegründet und 2017 von ihr übernommen.
Effizienz und Nachhaltigkeit stehen als Unternehmensprinzipien hoch auf der Agenda. Ob in der Produktion, wo frische, regionale Produkte aus Brandenburg zum Einsatz kommen. Oder aber bei der Energieversorgung: Eine eigene Photovoltaikanlage sorgt für die Stromversorgung ihres Betriebes. Umfangreiche Wärmerückgewinnungsanlagen wurden installiert, hinzu kommt ein umweltfreundlicher Fuhrpark. Das Unternehmen ist mit dem Brandenburger Umweltsiegel ausgezeichnet.
Daneben setzt sie voll und ganz auf die Möglichkeiten der Digitalisierung. So wird das interne Bestellwesen mit künstlicher Intelligenz gesteuert. Auch die Personaleinsatzplanung oder die Tourenplanung des Fuhrparks sind digitalisiert. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Verwaltung sind mit Laptops ausgestattet und können flexibel im Homeoffice arbeiten.
Die kontinuierliche Förderung ihrer Beschäftigten, ein gutes, familiäres Betriebsklima und die Unterstützung von Beschäftigten in Notsituationen mit verschiedenen Angeboten (z.B. mit einem Darlehen, Gesprächsangeboten, psychologischer Unterstützung oder dem betrieblichen Kummerkasten) liegen ihr am Herzen.
Ein weiteres Anliegen ist die Unterstützung und Förderung von Frauen im Unternehmen, die einen Anteil von 92% an den Beschäftigten ausmachen.
Zitat: „Wir haben eine Filiale, die nur von Frauen betrieben wird, die eben alleinerziehend sind und keine Möglichkeit haben, das Kind morgens oder abends unterzubringen“. Junge Mütter werden mit Aufgaben betraut, die nicht an feste Arbeitszeiten gebunden sind.
Zitat: „Wir können mit Stolz sagen, dass wir eine sehr niedrige Fluktuation und eine hohe Quote an Rückkehrern haben. Wir tragen die Mitarbeiter durch Krisen und wir vereinen den familiären Charakter mit den Vorteilen von einem großen Unternehmen. Ich bin stolz darauf, dass wir viele Mitarbeiter mit sehr langer Betriebszugehörigkeit haben. Die Menschen stehen im Mittelpunkt und sind unsere wichtigste Ressource.“
Ganz zu schweigen …oder besser: zu reden von ihrem sozialen Engagement. Ob im Lionsclub Königs Wusterhausen oder im Altenheim Bestensee.
Backen ist ihre Leidenschaft und war schon immer die Passion ihrer Familie. Und das Unternehmen ist eine echte Wahl-Familie.
Herzlichen Glückwunsch, Anett Wahl!
Laudator: Prof. Dr.-Ing. Jörg Steinbach
Es gilt das gesprochene Wort.